Agissons dans le meilleur intérêt des personnes âgées et de celles et ceux qui...
Dans ma précédente lettre d’opinion, j’ai identifié les enjeux qui minent le travail du personnel qui œuvre dans le réseau privé d’hébergement pour personnes âgées, c’est-à-dire les CHSLD, les résidences privées pour aînés-ées (les RPA) et les ressources intermédiaires (les RI).
Pour un vrai portrait de la situation dans les établissements d’hébergement pour aînés
Le Bureau du coroner lance en ce moment une importante enquête publique afin de comprendre les raisons pour lesquelles des milliers d’aînés-ées ont péri durant la pandémie dans les établissements d’hébergement. Certains centres d'hébergement et de soins de longue durée (les CHSLD) feront l’objet d’une attention particulière de la part de la coroner Géhane Kamel.
Une travailleuse du Manoir Laval est-elle décédée à la suite d’une négligence patronale?
Un plancher en piètre état dans une Résidence Soleil de Laval a provoqué la chute d’une aide alimentaire syndiquée avec la Section locale 106 des Teamsters. La femme s’est retrouvée par terre, le visage ensanglanté.
La grève est enfin terminée au Monastère
Plus d’un an après le début de la grève, les quelque 85 travailleurs-euses de la résidence le Monastère à Gatineau ont ratifié une nouvelle convention collective. Près de 90 % des membres présents à l’assemblée syndicale, qui s’est déroulée en respectant le principe de distanciation sociale, ont voté en faveur d’un contrat de travail de 5 ans.